Effectifs : les chiffres
Nouvelle baisse des effectifs Luminus
La baisse des effectifs de Luminus s'est poursuivie en 2018, afin de réduire les coûts fixes de l'entreprise. Soit une baisse de 3,9% en 2018, après la baisse de 3,5% enregistrée en 2017.
Le nombre d’embauches a également diminué (-20%).
Le rythme des départs en revanche s'est un peu ralenti (-11,4%).
| Mouvements du personnel |
L’effectif total comprend les contrats à temps partiel et les contrats à durée déterminée ainsi que les barémisés statutaires ayant accepté le plan de mise en disponibilité volontaire négocié en 2013, rémunérés par Luminus.
Source : Bilans sociaux 2016-2018.
Filiales de Luminus : effectifs en hausse
En 2018, l'effectif des filiales de Luminus spécialisées dans les services énergétiques augmente de 10,8%. Les filiales ATS, Dauvister et Newelec en particulier ont vu leurs effectifs progresser d'environ 15%.
Au total, l'effectif de Luminus et de ses filiales augmente de 3,8%, nouvelles acquisitions comprises.
| Effectifs des filiales de Luminus |
| Effectifs de Luminus et de ses filiales |
Source : Luminus.
Une très large majorité de contrats à durée indéterminée (97%)
Le nombre de contrats à durée déterminée et le nombre de personnes employées via un contrat d’intérim diminuent par rapport à 2017. Le nombre de contrats à durée déterminée passe de 2,4% en 2017 à 1,4% et le nombre d’intérimaires passe de 2,5% en 2017 à 1,3%.
| Types de contrat (%) |
Source : Bilans sociaux 2016-2018.
20% du personnel travaille à temps partiel
En 2018, le pourcentage de personnes travaillant à temps partiel, à titre volontaire ou contractuel, est de 20% du total des effectifs.
Le nombre de personnes à temps partiel est en légère hausse chez les femmes (+0,7%) comme chez les hommes (+6,1%).
Les hommes représentent 19% des personnes à temps partiel, suite à une nouvelle hausse en 2018 (en 2016, ils ne représentaient que 13% des personnes à temps partiel).
| Employés à temps partiel au 31 décembre, à titre contractuel et volontaire |
Source : Luminus.